員工工作服入什么科目?
很多企業(yè)財務(wù)人員對員工工作服的財稅處理感到困惑,會計處理是計入勞動保護費呢,還是計入職工福利費?稅前扣除的標(biāo)準(zhǔn)是什么?現(xiàn)根據(jù)會計和稅收政策分析如下:
企業(yè)車間生產(chǎn)工人因為工作需要,配備比較耐磨、耐油、安全、稍微結(jié)實一點的服裝,屬于勞動保護費的范疇,這一點應(yīng)該沒有異議。會計處理計入制造費用—勞動保護費科目,企業(yè)所得稅稅前可以據(jù)實扣除。
有的企業(yè)在為生產(chǎn)人員配備工作服的同時,會為在辦公室等部門工作的人員定做工作服,這種服裝上班時間必須穿著,并且列入了公司制度。但是這種工作服質(zhì)量不錯,很多員工在日常生活當(dāng)中也穿著。對于這部分服裝費的會計處理和稅務(wù)處理能和車間工作服一樣,或者作為一種職工福利費處理嗎?
筆者認(rèn)為,辦公室相關(guān)人員的工作服支出主要是為了工作需要,根據(jù)企業(yè)制度規(guī)定上班時間必須穿著,勞動保護不是主要的目的,也不是一項職工福利。這部分工作服費用,可以計入管理費用—辦公費科目,并且可以在企業(yè)所得稅稅前全額扣除。
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